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950 Rue Edouard Herriot, 01480 Jassans-Riottier
HABILITATION ÉLECTRIQUE
L’habilitation électrique est devenue une obligation règlementaire pour tous les employés amenés à réaliser des opérations sur des installations électriques. Dans le cadre de cette règlementation elle impose une formation réalisable au sein de notre établissement.
Objectif de cette formation, rendre le stagiaire capable de maîtriser la prévention du risque électrique. La formation s’articulant donc logiquement autour d’une partie théorique mais également d’une partie pratique. En amont, l’employeur devra impérativement définir le besoin de ses employés formés afin de définir convenablement les symboles d’habilitations nécessaires.
SST
Chaque employeur est désormais tenu d’organiser un dispositif au sein de son entreprise permettant la prise en charge des soins d’urgence aux salariés accidentés ou malades. Dans ce cadre IDEAL Formation vous accompagne dans la formation « Sauveteur Secouriste du Travail » ceci conformément aux recommandations nationales émanant du Ministère de l’intérieur.
Objectif de la formation, apprendre à découvrir et maîtriser un plan d’intervention, action par action et la conduite à tenir.
Quatre actions principales :
PROTEGER / EXAMINER / FAIRE ALERTER / SECOURIR
Travail en hauteur
Chaque employeur doit identifier au sein de son entreprise l’existence potentielle d’un risque de chute en hauteur. La conception, l’aménagement et l’utilisation des lieux de travail sont précisés par l’intermédiaire du Code du Travail. Dans cette logique toute intervention en hauteur doit être réalisée par des personnes ayant reçues une formation adéquate. Des formations spécifiques sont donc dispensées au sein d’IDEAL FORMATION autour des équipements de travail (Port du harnais, échafaudages…).
Nos honoraires
Dans une logique de transparence et de prévisibilité, une lettre de mission sera proposée à l’issue du premier rendez-vous.
Il existe deux types de fixation des honoraires :
Au forfait : le montant des honoraires est fixé globalement en réalisant une estimation du temps et des diligences à y consacrer. Dans ce type d’honoraires un réajustement à la hausse peut être effectué en fonction du temps réel et des diligences réelles effectuées.
Au temps passé : calculé sur la base d’un taux horaire lorsqu’il est difficile d’évaluer à l’avance le temps qui sera nécessaire pour traiter le dossier ;
D’une façon générale, les honoraires sont fixés selon les critères suivants :
la nature et la complexité du dossier, la rapidité de l’intervention, le temps consacré, l’importance des travaux de recherche et de synthèse, les frais exposés par le cabinet, le résultat et le service rendu, la situation et l’organisation personnelle du client, l’assurance attendue sur nos travaux.
Quel que soit votre besoin, n’hésitez pas à nous solliciter un devis.
